1月20日，监测公司先后召开2016年度民主生活会、2017年事情会，集团公司副总经理李大维出席集会并讲话。
在民主生活会上,监测公司主要卖力人代表领导班子进行了比照检查，班子成员划分进行了自我剖析并开展了批评与自我批评。班子成员能够知无不言、言无不尽的进行交流，比照要求进行深刻剖析，抵达了“红红脸、出出汗”的效果。
李大维对监测公司2016年度民主生活会给予了充分肯定。他指出，召开民主生活会的目的就是要转变事情作风，监测公司领导班子成员能够直面问题，深刻剖析原因，提出的整改步伐具有针对性和操作性。他要求，一要牢固树立四种意识；二要增强理论和业务学习；三要遵守各项规章制度；四要发挥勇于继续、高昂向上的精神，努力实现追赶逾越。
在随后召开的2017年事情会上，监测公司主要卖力人作了题为《发挥工匠精神，实现追赶逾越》的事情报告。报告指出，2016年，监测公司面对整体经济下行压力，紧紧围绕集团公司制定的各项目标任务，努力拼搏，逾额完成了各项任务目标。2017年，监测公司将围绕“一个目标”、“七个坚持”积极开展各项事情。大会还集中表扬了先进部分、先进个人，并与各部分签订了2017年目标责任书和宁静责任书。
李大维对监测公司2016年取得的结果体现肯定。他指出，监测公司2016事情效果显著，市场拓展有效，内部管控严格，资格能力不绝增强，员工步队素质不绝提升，为集团公司业务生长孝敬了重要力量。他要求，一要增强学习，理清思路；二要强化协调，追赶逾越；三要精细治理，提升标准；四要讲求效率，抓好落实；五要增强党建，打造企业文化。 (范庆)
